
- 2019年7月10日-12日,上海攬境展覽主辦的2019年藍鯨國際標(biāo)簽展、包裝展...[詳情]
2019年藍鯨標(biāo)簽展_藍鯨軟包裝展_藍鯨


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濟鐵物資總公司趙峰: 印刷一線的崗位“全能”
2013-01-07 09:40 來源:新華網(wǎng) 責(zé)編:王岑
- 摘要:
- 濟鐵物資總公司印刷廠機長趙峰十年間換了四個崗位,他“干一行愛一行”,刻苦學(xué)習(xí),摸索實踐,掌握了多個主要印刷機型的操作技巧,成為印刷生產(chǎn)一線的崗位“全能”。
【CPP114】訊:濟鐵物資總公司印刷廠機長趙峰十年間換了四個崗位,他“干一行愛一行”,刻苦學(xué)習(xí),摸索實踐,掌握了多個主要印刷機型的操作技巧,成為印刷生產(chǎn)一線的崗位“全能”。
2002年,剛參加工作的趙峰被分到印刷車間小膠印班組,從事膠印機的操作。2005年,企業(yè)上馬票務(wù)印刷設(shè)備表格機之時,年輕好學(xué)的趙峰又被調(diào)到了表格機組學(xué)習(xí)操作。上進又勤懇的趙峰,憑借扎實的學(xué)習(xí)和刻苦的訓(xùn)練,先后掌握了這兩種設(shè)備的操作技巧,并通過參加印刷學(xué)校的學(xué)習(xí)培訓(xùn)取得印刷中級資格證書,成為印票生產(chǎn)線上技術(shù)熟練的青工代表。
2009年,代表企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)最高水平的德國曼羅蘭“四色機”面臨困境。這臺進口設(shè)備引進之初整個濟南印刷市場只有兩臺,企業(yè)內(nèi)部無人會操作,只能高薪聘請專業(yè)人員來做機長,同時挑選一些技術(shù)比較好的職工做助手。為了降低生產(chǎn)成本,提高設(shè)備開機率,四色機實行倒班作業(yè),一上機就是12個小時。正是這種特殊的工作性質(zhì),四色機出現(xiàn)了嚴(yán)重的人員缺口,有的職工不想學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),技術(shù)不過關(guān),外聘機長不想要;有的職工怕苦怕累,兩班倒擔(dān)心身體受不了;有的職工固守常規(guī),編理由、找借口,就是不肯換崗位。當(dāng)車間主任找到趙峰的時候,趙峰二話沒說,欣然接受了車間的安排,成為“四色機”的學(xué)徒工。面臨陌生又復(fù)雜的高端設(shè)備,當(dāng)別人選擇怨天尤人的時候,趙峰邊工作邊學(xué)習(xí)。他自己跑書店買來專業(yè)書籍,休班時在家學(xué);上班時他跟著外聘機長跑前跑后,什么苦活累活都搶著干。通過一年不懈的努力,趙峰全面掌握了本職技能,操作設(shè)備期間未出現(xiàn)一例安全故障,經(jīng)他印制的印品質(zhì)量合格率達到了100%。
然而在成績的背后,趙峰也付出了艱難的抉擇。趙峰的母親患腦血栓常年行動不便,身為獨子的趙峰既要工作,又要照顧家庭,特別是調(diào)到“四色機組”后,倒班作業(yè)的趙峰在工作了12小時后,還要努力克服身體的困乏,照顧母親的生活。他記不清有多少個夜晚,他一邊幫助母親按摩,一邊學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不知不覺間又困又累的睡倒在床邊。即使這樣,趙峰也從未以家庭困難為理由向企業(yè)和車間提出任何條件,直到2012年母親過世,單位才得知趙峰的家庭狀況。
如今,趙峰又開上了66打碼膠印機,在企業(yè)生產(chǎn)布局調(diào)整和人員層次變化的情況下,他服從安排,一下子擔(dān)任了表格機和打碼膠印機兩個不同機組的機長,哪里有活兒哪里干。在他的帶動下,以前不能接受這種“多干一份活兒”的職工也沒有了怨言,主動要求在該廠實行“一崗多能”、“多崗多薪”的改革中一試身手。
2002年,剛參加工作的趙峰被分到印刷車間小膠印班組,從事膠印機的操作。2005年,企業(yè)上馬票務(wù)印刷設(shè)備表格機之時,年輕好學(xué)的趙峰又被調(diào)到了表格機組學(xué)習(xí)操作。上進又勤懇的趙峰,憑借扎實的學(xué)習(xí)和刻苦的訓(xùn)練,先后掌握了這兩種設(shè)備的操作技巧,并通過參加印刷學(xué)校的學(xué)習(xí)培訓(xùn)取得印刷中級資格證書,成為印票生產(chǎn)線上技術(shù)熟練的青工代表。
2009年,代表企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)最高水平的德國曼羅蘭“四色機”面臨困境。這臺進口設(shè)備引進之初整個濟南印刷市場只有兩臺,企業(yè)內(nèi)部無人會操作,只能高薪聘請專業(yè)人員來做機長,同時挑選一些技術(shù)比較好的職工做助手。為了降低生產(chǎn)成本,提高設(shè)備開機率,四色機實行倒班作業(yè),一上機就是12個小時。正是這種特殊的工作性質(zhì),四色機出現(xiàn)了嚴(yán)重的人員缺口,有的職工不想學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),技術(shù)不過關(guān),外聘機長不想要;有的職工怕苦怕累,兩班倒擔(dān)心身體受不了;有的職工固守常規(guī),編理由、找借口,就是不肯換崗位。當(dāng)車間主任找到趙峰的時候,趙峰二話沒說,欣然接受了車間的安排,成為“四色機”的學(xué)徒工。面臨陌生又復(fù)雜的高端設(shè)備,當(dāng)別人選擇怨天尤人的時候,趙峰邊工作邊學(xué)習(xí)。他自己跑書店買來專業(yè)書籍,休班時在家學(xué);上班時他跟著外聘機長跑前跑后,什么苦活累活都搶著干。通過一年不懈的努力,趙峰全面掌握了本職技能,操作設(shè)備期間未出現(xiàn)一例安全故障,經(jīng)他印制的印品質(zhì)量合格率達到了100%。
然而在成績的背后,趙峰也付出了艱難的抉擇。趙峰的母親患腦血栓常年行動不便,身為獨子的趙峰既要工作,又要照顧家庭,特別是調(diào)到“四色機組”后,倒班作業(yè)的趙峰在工作了12小時后,還要努力克服身體的困乏,照顧母親的生活。他記不清有多少個夜晚,他一邊幫助母親按摩,一邊學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不知不覺間又困又累的睡倒在床邊。即使這樣,趙峰也從未以家庭困難為理由向企業(yè)和車間提出任何條件,直到2012年母親過世,單位才得知趙峰的家庭狀況。
如今,趙峰又開上了66打碼膠印機,在企業(yè)生產(chǎn)布局調(diào)整和人員層次變化的情況下,他服從安排,一下子擔(dān)任了表格機和打碼膠印機兩個不同機組的機長,哪里有活兒哪里干。在他的帶動下,以前不能接受這種“多干一份活兒”的職工也沒有了怨言,主動要求在該廠實行“一崗多能”、“多崗多薪”的改革中一試身手。
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